Առէկսիմբանկ–Գազպրոմբանկի խումբը բանկի աշխատակիցների երեխաների համար էքսկուրսիա էր կազմակերպել

ԵՐԵՎԱՆ, 12 հոկտեմբերի. /ԱՌԿԱ/. «Առէկսիմբանկ–Գազպրոմբանկի խումբ» ՓԲԸ–ն բանկի աշխատակիցների երեխաների համար էքսկուրսիա էր կազմակերպել, «ԱՌԿԱ» գործակալությանը հայտնեցին բանկի մամուլի ծառայությունից։

Ինչպես նշվում է մամուլի հաղորդագրությունում, ծնողների աշխատավայր գալը մեծ իրադարձություն է յուրաքանչյուր երեխայի համար: Երեխաներին հրավիրել էին բանկ ցույց տալու, թե ինչպես են աշխատում նրանց ծնողները, ինչպես է կազմակերպվում նրանց ամենօրյա աշխատանքը, այսինքն` հետևել, այսպես ասած, «իրական» աշխատանքին:

Միջոցառման կազմակերպիչ` ԶԼՄ-ների հետ կապի գծով Գլխավոր տնօրենի խորհրդական Ելենա Մարկովան նշեց, որ էքսկուրսիան ուներ մասնագիտական ուղղվածություն:

«Երեխաները հաճախ հարցնում են, թե ինչ է անհրաժեշտ գիտենալ բանկում աշխատելու համար: Այս էքսկուրսիայի ընթացքում մենք փորձեցինք տալ այդ հարցի պատասխանը: Սա թվով երկրորդ էասկուրսիան է, որ բանկն անցկացնում է իր աշխատակիցների երեխաների համար»,– ասաց նա։

Նախորդ անգամ երեխաները ծանոթացան գործառնական սրահի և դրամարկղային գործառնությունների բաժնի աշխատանքին:  Մինչդեռ այս անգամ որոշեցինք ներկայացնել Վճարային քարտերի վարչության աշխատանքը և ստացված գիտելիքների գործնական կիրառումը:

Մարկովայի խոսքով, երեխաներին պատմեցին, թե ինչպիսի քարտեր է թողարկում բանկը, որն է դրանց առավելությունը կանխիկ թղթադրամների համեմատ, ցույց տրվեց բանկոմատի ներքին կառուցվածքը, կանխիկի տրամադրման գործընթացը:

Երեխաների մոտ մեծ հետաքրքրություն առաջացրեց պլաստիկ քարտերի, ինչպես նաև դրանց փորձնական նմուշի ինքնուրույն պատրաստման գործընթացը»,– ասաց նա։
ԶԼՄ–ների հետ կապերի գլխավոր տնօրենի խորհրդականի խոսքով, ամենատպավորիչ պահը Բանկի նորաբաց գլխամասային գրասենյակում  կազմակերպված շրջայցն էր, որի ընթացքում երեխաներին հնարավորություն տրվեց լինել Բանկի Գլխավոր տնօրենի աշխատասենյակում, նստել նրա գրասեղանի մոտ` թեկուզև մի վայրկյանով իրենց զգալով որպես ղեկավար:

Միջոցառման ավարտին երեխաներին հանձնարարվեց տնային առաջադրանք`գրել շարադություն այն մասին, թե նրանք ինչ են տեսել բանկում, ինչն է ամենից շատ նրանց դուր եկել և ինչը` ոչ, ինչ առաջարկություններ ունեն:

«Լավագույն շարադրությունները, իհարկե, կպարգևատրվեն, իսկ առաջարկությունները` կքննարկվեն: Ինչպես ասում են` «մանկան շուրթերից հնչում է ճշմարտությունը»:

Հնարավոր է` ապագայում հենց այս երեխաներն են հասցնելու մեր բանկը նորանոր բարձունքների», – նշեց Ե.Մարկովան` ավարտելով իր ելույթը:

«Առէկսիմբանկ-Գազպրոմբանկի խումբ» ՓԲԸ-ն հիմնադրվել է 1998թ.` Ռուսաստանի և Հայաստանի միջև ֆինանսական հոսքերի սպասարկման և ձեռներեց կազմակերպություններին աջակցության համար: Բանկի 100%-ով բաժնետերն է ռուսաստանյան «Գազպրոմբանկ» ԲԲԸ-ն: Բանկը հանդիսանում է VISA և MasterCard խոշորագույն միջազգային վճարային համակարգերի, ինչպես նաև  ArCa տեղական վճարային համակարգի լիիրավ անդամը։ –0–

spot_img

ԱՄԵՆԱԴԻՏՎԱԾ

Իդրամն ու IDBank-ը մասնակցեցին COP17-ում «Իմ անտառ Հայաստանի» տաղավարի բացմանը (ՎԻԴԵՈ)

COP17-ի Կանաչ գոտում կայացավ «Իմ անտառ Հայաստան» ՀԿ-ի «Անտառային կենսաբազմազանություն․ իմերսիվ փորձառություն» ցուցադրության բացումը, որին ներկա էին IDBank և Իդրամ ընկերությունները

Ներդրումային բարենպաստ միջավայրի և տնտեսական ավանդի գնահատում. Էդուարդ Մարությանին Անանիա Շիրակացու մեդալ է շնորհվել 

ՀՀ տնտեսության զարգացմանն ուղղված նշանակալի ջանքերի և ներդրումային գրավիչ միջավայրի ձևավորմանը նպաստելու համար «Ռենշին» ընկերության համահիմնադիր Էդուարդ Մարությանը պարգևատրվել է Անանիա Շիրակացու մեդալով

Եվրոյի, դոլարի և ռուբլու փոխարժեքները հայկական դրամի նկատմամբ բարձրացել են. ԿԲ  

2026 թվականի հոկտեմբերի 15-ին ՀՀ արտարժույթի շուկայում  ձևավորված ​​ԱՄՆ դոլարի  միջին շուկայական փոխարժեքը  հայկական դրամի նկատմամբ հոկտեմբերի 14-ի համեմատ, աճել է 0.06 կետով՝ կազմելով 361.439 դրամ։

Յունիբանկը Agents for Impact GmbH-ի կողմից ստացել է կենսակայունության համապատասխանության վարկանիշ

Agents for Impact GmbH ընկերությունը (Ֆրանկֆուրտ, Գերմանիա) Յունիբանկին շնորհել է Կենսակայունության համապատասխանության B++ վարկանիշ։ Գնահատումն իրականացվել է Կայուն զարգացման նպատակների (ԿԶՆ) և բնապահպանական, սոցիալական ու կառավարման չափանիշների (ESG) հիման վրա։

ՎԵՐՋԻՆ ՆՈՐՈՒԹՅՈՒՆՆԵՐ

spot_imgspot_imgspot_img